Your Career Starts With Design: Talente gesucht

Unser Bewerbungsprozess

So bewerben Sie sich bei uns

Sie haben eine Stelle gefunden, die Sie interessiert und zu Ihren Fähigkeiten passt? Dann freut sich unser Personal Consultant Peter Ebert auf Ihre Bewerbung! Hier haben wir kurz zusammengefasst, worauf wir Wert legen, um die nächsten Schritte möglichst unkompliziert und kurzfristig gestalten zu können:
  1. Ihre Bewerbung
    Ihre Bewerbung nehmen wir per E-Mail an bewerbung@cramer.de oder per WhatsApp an 0171 7598052 entgegen. Wichtig sind uns ein paar kurze Worte, mit denen Sie Ihre Motivation für den entsprechenden Job erläutern. Außerdem ist Ihr tabellarischer Lebenslauf ein elementarer Bestandteil der Bewerbung, damit wir mehr über Ihre Ausbildung, Berufserfahrung sowie weitere Fähigkeiten und Kenntnisse erfahren. Gern können Sie auch Zeugnisse mitschicken, die Ihre erreichten Abschlüsse, Fortbildungen und Berufserfahrungen belegen.

    Wenn Sie vor dem Versand Ihrer Bewerbung noch Fragen zu der offenen Stelle haben, steht Ihnen Peter Ebert per E-Mail, WhatsApp oder auch telefonisch unter 040 547378-29 zur Verfügung.
  2. Erster Kontakt
    Sobald wir Ihre Bewerbung gesichtet haben, erhalten Sie von uns eine kurze Bestätigung. Danach bitten wir um ungefähr eine Woche Geduld, damit wir Ihre Unterlagen genau prüfen können. Im Anschluss melden wir uns bei Ihnen, um noch offene Fragen zu klären oder aber um direkt einen Termin für ein persönliches Gespräch auszumachen.
  3. Das Bewerbungsgespräch
    Bei einem persönlichen Bewerbungsgespräch lernen wir uns besser kennen. Wir wollen sowohl mehr über Ihre Person und Motivation erfahren, als auch Ihnen einen Eindruck von uns als Arbeitgeber und der offenen Stelle vermitteln.
  4. Wir finden zusammen
    Wenn beide Seiten nach dem ersten Gespräch ein gutes Gefühl haben, laden wir Sie zu einem zweiten Termin ein. Dort lernen Sie Ihre zukünftigen Kollegen kennen und wir sprechen über die vertraglichen Angelegenheiten.
  5. Ihr neuer Job bei Cramer
    Sobald die Rahmenbedingungen geklärt sind und der Arbeitsvertrag unterschrieben ist, freuen wir uns auf Ihren ersten Arbeitstag bei uns!

Das bieten wir

Familienunternehmen
Familienunternehmen
Wertschätzung
Wertschätzung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mitarbeiterrabatte
Mitarbeiterrabatte
Kostenlose Mitarbeiterplätze
Kostenlose Mitarbeiterplätze
Kostenlose Getränke
Kostenlose Getränke
Weiterbildungen
Weiterbildungen
Mentor / Pate zur Einarbeitung
Mentor / Pate zur Einarbeitung
Top Unternehmen der Einrichtungsbranche
Top Unternehmen der Einrichtungsbranche
Hochwertiger Arbeitsplatz
Hochwertiger Arbeitsplatz


So bewerben Sie sich bei uns

Erfahren Sie hier mehr über unseren Bewerbungsprozess.

Kontakt

Peter Ebert Sie haben Rückfragen?
Dann melden Sie sich gerne bei Peter Ebert:
bewerbung@cramer.de
040 547378-29
0171 7598052